Hot News 首頁 / 雜誌 / 智勝期刊 / 清華管理評論 / 202105 (2021:5期) 出版單位：清華大學 清華管理評論 TSINGHUA BUSINESS REVIEW 202105 (2021:5期) 目錄 企業應如何識別與落實社會責任——一個實質性議題的兩階段分析方法 如何在傳統行業實現平臺商業模式創新 邁向知識經濟2.0：實現下一波增長的可能性 決策者的大腦——領導者如何善用大腦，做出高品質決策 步步為營，穩紮穩打：創業中的20英里行軍法則 量子管理即中國管理 價值生態與商業演算法 實現科技自立自強的核心要求與戰略措施 改革是國有企業“創新力”的活水之源 企業創新能力：從資源觀向生態觀 構建數位創新能力：每個企業的必修課 平臺企業如何激發生態互補者創新 吃虧是福？天津友發鋼管集團基於利他主義的企業群落無邊界進化 喜茶之道：新式茶飲，何以領先？ 最新文章 跨越AI能力鴻溝：秋葉集團以“制度性實驗”驅動組織進化 “芯青年”創新模式探索：激發央企青年創新活力 職場“具身認知”：給員工的“心靈賬戶”充值 調試公司的“橙色引擎”：與創新者同行 邁向規模智能化：自動化時代新興產業的資源市場演化 熱門文章 激發員工創造力，助力組織創新發展 穿行光與影——變革型領導的發展之道 遠觀者清：決策距離的效應 屏之物聯：場景驅動京東方向物聯網創新領軍者躍遷 時間：生產管理的第七要素——從5M1E到5MTE 關鍵詞 knowledge sharing 相對性思維 self-censorship 組織信任 故宮 成員重疊 special needs 已吸收餘裕 資訊安全 不確定性
