Hot News 首頁 / 雜誌 / 智勝期刊 / 清華管理評論 / 201405 (2014:5期) 出版單位：清華大學 清華管理評論 TSINGHUA BUSINESS REVIEW 201405 (2014:5期) 目錄 傳統企業的互聯網思維——參與式管理 “微信”當如何跨文化行銷？ 道法自然，成就卓越 如何達到社會化媒體行銷的新境界——利用聚合效應與群體興趣引導用戶注意力 微信行銷的困局與出路 微信時代的時間管理：由道及術 智慧手機和社交網路改變什麼？ 整合網路資源，實現服務創新 弘道惠企——企業家道德如何促進產品銷售 沒錯，就是你——基於能力模型的管理人員招聘選拔體系 創業者遇上投資人：和誰一起跳舞？ 如何在企業內部有效溝通 戊通公司的興與亡 慈銘體檢：先行者如何持續創新 最新文章 安徽華茂的綠色創新發展之道 拜師機器智能——建立智能體組織的四種策略 能何以向善：DSG治理框架與推進路徑 被動適應不如主動擁抱：從銀髮友好到年齡包容型人力資源管理 顛覆者何以自我顛覆？科大訊飛“頂天立地”的AI創新突圍之路 熱門文章 創新的關鍵是什麼 屏之物聯：場景驅動京東方向物聯網創新領軍者躍遷 實現工業5.0：人機融合新關係的構建 時間：生產管理的第七要素——從5M1E到5MTE 突破關鍵核心技術“卡脖子”困境的路徑研究 關鍵詞 現場面談 盈餘分配 客家事務 符號學 team innovation 國際化 recontextualization 企業社會責任 infrastructure trust
