Hot News 首頁 / 雜誌 / 智勝期刊 / 清華管理評論 / 202404 (2024:4期) 出版單位：清華大學 清華管理評論 TSINGHUA BUSINESS REVIEW 202404 (2024:4期) 目錄 數字員工重塑組織管理中的工作設計——以初創公司百聆科技的產品為例 一個平臺，三個共同體：豪邁的創新之道 自愈：壓力管理的“無為而治” 科幻電影的科學基礎：基於主創團隊背景的研究 數智流：企業數據資產的建設路徑 AI時代如何構建數據飛輪 生成式AI產業發展的前途與挑戰 數據要素與核心競爭力的構建 商業範式轉變：重建數字經濟的新優勢 從企業數智化到全產業鏈轉型升級——以艾樂博機器人為例 阿里雲：科技平臺賦能創新生態 優艾智合：工業移動機器人的探路者 最新文章 老字號的“生態”突圍：李渡酒業如何用“文化混搭”重啟增長 在線知識隱藏：數字時代在線協作的隱形障礙 顛覆者何以自我顛覆？科大訊飛“頂天立地”的AI創新突圍之路 遊戲出海如何破圈──米哈遊的案例研究 解碼中國獨角獸：成長密碼與企業發展啟示 熱門文章 書寫詩歌與鋪設管道：永新光學企業文化及實踐 能何以向善：DSG治理框架與推進路徑 中國房地產科技的創新之路：從“單打獨鬥”走向開放協作 數字員工重塑組織管理中的工作設計——以初創公司百聆科技的產品為例 中國特色企業ESG：銀髮經濟的獨特切入路徑 關鍵詞 組織形態 多元文化 產業連動風險 政策倡議 阿姆坪 文化觀光 異質性 emotional labor fit Amuping
