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首頁 / 雜誌 / 智勝期刊 / 清華管理評論 / 202406 (2024:6期)
  • 出版單位:清華大學

清華管理評論

TSINGHUA BUSINESS REVIEW

202406 (2024:6期) 目錄

  • 風險是一種感覺:保羅˙斯洛維奇訪談錄  
  • 數字鄉村振興與我國傳統文化數字化創新發展:基於依文集團的案例研究  
  • 數字化賦能醫藥行業:打破信息壁壘,助力醫療公平  
  • 數字原生創新戰略:與生俱來的“時尚”  
  • 領導模式變革:正念如何提升領導者的解決問題能力  
  • 嫉妒漩渦中的明星員工自尊之戰  
  • 如何實現績效管理的價值回歸和認知升級?  
  • 解鎖AI力:開啟一場人機雙向奔赴的生產力革命  
  • 我的職業生涯由人工智能做主嗎——人機協作視角下的職業生涯管理  
  • 人機融合:譜寫數智時代的管理協奏曲  
  • AI技術驅動的數智化培訓  
  • 人工智能與社會影響  
  • 人工智能危機,企業的“危”在哪裡  
  • 革故鼎新:製造業企業數字化轉型路徑、成效與挑戰  
  • 豪思生物:讓精准診斷惠及每一位民眾  

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  • 企業基礎研究如何“培土生金”:從數智創新到綠色創業
  • “最優區分”:企業生存的底層邏輯
  • 如何避免成為AI墓地的一員——評估一家AI企業生存能力的蛋糕模型
  • 數字化驅動的分布式人力資源系統
  • 戰略型人才的勝任力:企業數智化轉型的核心要素

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