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序號 篇名 作者 日期 期刊
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Lets’ Cooperation! The Relationship between Teams’ Regulatory Focus, Group Affect Tone, and Team Performance: A Moderated Mediation Model of Transformational Leadership
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黃家齊   2009/08  組織與管理
3 團隊知識轉換能力組合與知識分享、知識創造及創新績效──知識螺旋理論的新觀點驗證
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黃家齊王思峰   2008/02  組織與管理