Hot News 首頁 / 雜誌 / 查詢:organizational form 查詢結果:共有 1 筆符合條件的資料 序號 篇名 作者 日期 期刊 1 求職者觀點下的臺灣家族企業組織形態Family-Business as an Organizational Form: Taiwanese Job Seekers’ Perspectives 許書瑋、王妙如 2021/02 組織與管理 1 最新文章 團隊熬夜工作要求對團隊績效究竟是利是弊?團隊目標承諾之干擾效果及負向團隊情感氛圍與團隊成員愉悅程度之中介效果 小酌怡情、大飲傷身?探討主管下班後基於正向動機之飲酒量與當晚睡眠品質及情緒耗竭的曲線關係及其對隔日正負向領導行為的影響 公民哲學的思維框架與實踐程序:評《公民哲學》 當自由成為壓力源:資源保存觀點下彈性辦公對情緒耗竭與工作敬業之影響與緩衝機制 透過互惠交換與關係記憶強化供應鏈韌性:國際外包關係的實證 熱門文章 使命契合觀點分析社會企業之效益與影響:以勞動部多元就業開發方案為例 遠觀者清:決策距離的效應 製造業企業數字化能力及提升模式 員工顧客導向特質對情緒勞動之影響:主管顧客導向特質重要嗎? 小酌怡情、大飲傷身?探討主管下班後基於正向動機之飲酒量與當晚睡眠品質及情緒耗竭的曲線關係及其對隔日正負向領導行為的影響 關鍵詞 Partnership knowledge sharing self-censorship special needs 組織信任 相對性思維 故宮 研究方法 重大生活壓力事件 創新