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中文篇名

頻繁跳槽,是身不由己還是天性使然?

作者

遲巍周金毅

中文摘要

擁有更多與多巴胺有關的DRD4 7R基因型的個體,對於消極與積極的環境因素都更加敏感。因此,從他們早期所處的環境,可以預測到他們的教育水準、領導力、工作滿意度等行為,從而預測到他們未來的離職傾向。

刊名

清華管理評論

期數

201808 (2018:7-8期)

起訖頁

26-31

出版單位

清華大學

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