Hot News 首頁 / 雜誌 / 智勝期刊 / 清華管理評論 / 201905 (2019:5期) 出版單位：清華大學 清華管理評論 TSINGHUA BUSINESS REVIEW 201905 (2019:5期) 目錄 企業經營管理基本規律與模式 我的五個信條：信任透明快樂勤奮簡單——全美最佳雇主Zoom創始人袁征（Eric S Yuan）專訪 如何裸得互聯網時代的那些超級用戶？ 企業4.0：數據驅動的企業組織升維 分享經濟信任機制的構建、傳遞與保障 笑容的力與果 啟動雙元組織的危機敘事方法 雙元組織能力：打造UVCA時代的核心優勢 雙元戰略：帶著鐐銬優雅舞蹈 矛盾與平衡：不確定性環境下的中國企業二元化設計 怎麼才能“1+1>2”？解碼領導雙元組合模式高昂 模塊化網絡：二元組織的實踐之路 宜花：鮮花、商業與科技的相遇 中細軟“互聯網+知識產權”創新密碼 小罐茶：傳統茶行業的變革者 最新文章 雛鳳清於老鳳聲：海歸繼承人引領家族企業出海 從數字基因驅動到價值模式重塑：大型金融企業的數字化轉型之路 共榮共生，共贏增值：構建新質勞動關係生態體系 面向供應鏈韌性的共享製造模式 炎墨的專精特新之路：以持續創新實現高端化轉型 熱門文章 穿行光與影——變革型領導的發展之道 遠觀者清：決策距離的效應 屏之物聯：場景驅動京東方向物聯網創新領軍者躍遷 創業領導力的創新之路 時間：生產管理的第七要素——從5M1E到5MTE 關鍵詞 成員重疊 寮國人民革命黨 民主 adaptation 企業社會責任 盧森堡家戶所得資料庫 非營利組織 文化創意產業 威權領導 business ecosystem
