Hot News 首頁 / 雜誌 / 智勝期刊 / 清華管理評論 / 201610 (2016:10期) 出版單位：清華大學 清華管理評論 TSINGHUA BUSINESS REVIEW 201610 (2016:10期) 簡介 在強化技術創新的同時，傳統文化的傳承與發揚，不斷提升企業的人文精神也極為關鍵。 《清華管理評論》收錄至月旦知識庫，全文閱讀 → www.lawdata.com.tw 201610 (2016:10期) 目錄 讓用戶為你創造價值——用戶創新理論創始人埃裡克˙馮˙希普爾專訪 錢穎──對話納德拉：繼任者的使命與挑戰 中國創始人與控制權：王朝思維還是契約精神？ 建設智慧企業，實現自動管理 “互聯網＋”時代的新工匠精神與產品創新 “和”式創新中的可持續發展觀 合則成體——引領東方企業致勝的“合”理論 和諧領導力之道：道家大五的水善人格 “中魂西制”：中國企業管理的東西交匯 變局中的變通：《周易》對戰略管理的啟示 未來的組織：“特種部隊”與“籃球隊” 星巴克公司：人與咖啡的無限聯接 智圖GeoQ：“看見”商業的可能 最新文章 AI智能體與平臺：顛覆，還是共生 從“中國製造”到“中國敘事”：IP國際化的三重邏輯 本土消費者眼中企業出海如何彰顯品牌族性 何時開源迎客，如何借勢共贏——基於大模型企業的開源戰略分析框架 利用黑海戰略塑造增長引擎：以泡泡瑪特為例 熱門文章 屏之物聯：場景驅動京東方向物聯網創新領軍者躍遷 遠觀者清：決策距離的效應 “大我”成就卓越領導 時間：生產管理的第七要素——從5M1E到5MTE “最優區分”：企業生存的底層邏輯 關鍵詞 Hakka region plan 相對性思維 政策倡議 knowledge sharing 多元文化 故宮 異質性 民主 成員重疊 新農民草莓社企
