Hot News 首頁 / 雜誌 / 智勝期刊 / 清華管理評論 / 202205 (2022:5期) 出版單位：清華大學 清華管理評論 TSINGHUA BUSINESS REVIEW 202205 (2022:5期) 目錄 新營銷時代的新媒體戰略 數字經濟中的數權體系與數據法院 我國上市公司治理現狀與對策研究 剖析商業模式的多層邏輯關係：活動系統、共生體與交易結構解析 突破關鍵核心技術“卡脖子”困境的路徑研究 敏捷變革的組織基礎 人機共處時代的管理：企業與員工的雙重視角 組織在線化：數據驅動的組織管理新機遇與新挑戰 人工智能企業的風控框架 數智時代的績效管理：現實和未來 誰來助我與算法共舞 構建人機協同的價值共創生態——以容智信息公司的價值轉型路徑為例 從“走出去”到“走上去”：海天塑機的全球化跨越 世紀陽光的數字化轉型 最新文章 創造力的“機器搭子”：機器人如何促進人類創造效能 老字號的“生態”突圍：李渡酒業如何用“文化混搭”重啟增長 破局與重塑：OKR落地十大關鍵 望家歡：ESG重塑綠色農產品供應鏈 創新：一個簡易大模型 熱門文章 “大我”成就卓越領導 創新的關鍵是什麼 中國“智造”在全球自動化碼頭領域的探索與實踐——以上海振華重工為例 激發員工創造力，助力組織創新發展 從控制到協奏：自動化3.0時代的管理範式重構 關鍵詞 美國不動產 創新 questionnaire accountability 重大生活壓力事件 多元文化 異質性 成員重疊 組織形態 emotional labor
