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| 序號 | 篇名 | 作者 | 日期 | 期刊 |
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| 1 | 新創公司如何在權力控制和資源獲取之間取得平衡以追求成長？引進外資和外部法人董事的策略角色 How Startups Can Strike a Balance Between Power Control and Resource Acquisition in Pursuit of Growth? The Strategic Role of Introducing Foreign Capital and External Corporate Directorship |
蕭義棋、劉承溪、葉峻賓、吳學良 | 2025/08 | 組織與管理 |
| 2 | 策略聯盟能傳遞價值訊號嗎？以生技製藥初次上市公司為例 A Quality Signal of Alliance: Evidence on Biopharmaceutical IPOs |
劉佳怡、李振宇、吳學良 | 2019/02 | 組織與管理 |
| 3 | 制度壓力與創新能力對於組織多元回應策略之影響：以臺灣企業對高齡化人力資源管理措施之採行意願為例 The Effects of Innovative Capabilities and Institutional Pressure on Multiple Firm Response: A Taiwan Survey of HR Practice for Aging Workforce |
劉佳怡、吳學良、鮑慧文 | 2018/02 | 組織與管理 |
