Hot News 首頁 / 雜誌 / 查詢：241915 查詢結果：共有 1 筆符合條件的資料 序號 篇名 作者 日期 期刊 1 檢視求職者知覺面試官特性與組織人才吸引力之關係：以求職者知覺雇主品牌價值為中介變數Examining the Relationship Between Candidates’ Perceived Interviewer Characteristics and Organizational Attractiveness: The Mediating Role of Candidates’ Perceived Employer Brand Value 陳建丞、黃櫻美、余相賓、高世又 2026/08 組織與管理 1 最新文章 大學作為地方高齡照顧政策智庫：以共創樂智友善社區為例 海洋政策的政治：A. Leftwich 的菁英聯盟與發展之概念 資料開放與透明的實務及挑戰：以北水局阿姆坪防淤隧道工程廉政平臺為例 天命動力模型：儒家道德領導之前因歷程研究 臺灣大學生的生育觀念、預期生育行為及其影響因素之研究 熱門文章 左右為難的新器件導入 解嚴後臺灣婦女運動回顧與展望 遠觀者清：決策距離的效應 客家節慶報導與文化觀光：以苗栗地方民俗節慶為例 美濃客語沉浸教學對幼兒客語聽說能力之影響 關鍵詞 social process self-censorship knowledge sharing 故宮 相對性思維 柔韌設計 主體 special needs 經濟環節 組織信任
